【ファインドジョブ（FINDJOB!）】評判・口コミ｜特徴とおすすめのポイント

ミクシィグループの一角・株式会社ミクシィ・リクルートメントが運営するWEB業界に特化した転職サイト「ファインドジョブ（FINDJOB!）」。本記事では、ファインドジョブ（FINDJOB!）のサービス内容について整理していきます。

FINDJOB!（ファインドジョブ）の基本情報

ファインドジョブ（FINDJOB!）の基本情報については、以下の通り。

求人情報	約60,000件
非公開求人	記載なし
直接面談	なし
履歴書添削	なし
面接対策	なし
形態	求人検索型
対象エリア	全国

ファインドジョブ（FINDJOB!）のメリット

ファインドジョブ（FINDJOB!）のメリットは以下の通り。

スカウト機能を利用できる

1つ目のメリットは、スカウト機能を利用できることです。ファインドジョブ（FINDJOB!）では、履歴書を登録しておけば企業から直接スカウトメールが届きます。履歴書は匿名で公開されるため、企業側に個人情報が知られる心配はありません。非公開求人が届くこともあり、その場合はチェックできる求人数が増加します。

気になる求人を保存できる

2つ目のメリットは、気になる求人を保存できることです。ファインドジョブ（FINDJOB!）には興味がある求人を保存できるブックマーク機能が搭載されています。ブックマークに保存しておけば求人を簡単にチェックできますし、求人の掲載終了日が近付くとメールで教えて貰えます。

転職希望者向けコンテンツが豊富

3つ目は、転職希望者向けコンテンツが豊富であることです。ファインドジョブ（FINDJOB!）では、メルマガ、企業インタビュー、転職ガイドの3種類のコンテンツを提供しています。メルマガに登録すれば新着求人の情報をメールで受け取ることができます。また、企業インタビューは企業の動向を知るきっかけとなるため求人を検索する時にチェックしておくと良いでしょう。さらに、転職ガイドには企業の選び方や書類の書き方さらには面接のコツといったポイント別に良質なコラムが掲載されています。必要に応じて、閲覧すると良いでしょう。

ファインドジョブ（FINDJOB!）のデメリット

ファインドジョブ（FINDJOB!）のデメリットは以下の通り。

地方の求人が少ない

1つ目のデメリットは、地方の求人が少ないことです。ファインドジョブ（FINDJOB!）で取り扱っている求人は首都圏に集中しています。地方向けの求人も一部用意されているものの、ほとんどが関東圏（東京／神奈川／埼玉／千葉）集中しています。

地方転職を目指す上でおすすめの転職サイト

ヒューレックス

ヒューレックスは地方への転職に特化したエージェント型転職サイト。圧倒的な求人情報収集能力に加え、地元企業との強固な関係性に基づいた潜在的求人ニーズへの提案力が強み。Uターン・Iターン転職に役立つ情報も多数掲載。非公開求人を含む10,700件以上の質の高い求人から各分野に精通したプロのコンサルタントが求職者にピッタリの求人を完全無料で紹介してくれる。

＞＞公式サイトを見る

リージョナルキャリア

リージョナルキャリアは、Uターン・Iターン転職を支援する転職サイト。全国の地元優良企業の正社員求人を多く扱っており、求人の紹介に加えて専任コンサルタントによる面接対策、転職ノウハウの提供など転職活動をサポートしてくれる。

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GLOCAL MISSION Jobs

「Glocal Mission Jobs」は情熱をもった都市部の人材と、地域に根ざし、地域を担う企業を結びつけることによって、人の力で地方創生を実現する転職サイト。地方企業の幹部候補の求人情報を公開しており、エリア、業種、年収などで検索して、各地域の幹部候補求人を閲覧することができる。

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IT／Web業界以外の求人がない

2つ目のデメリットは、IT／Web業界以外の求人がないことです。ファインドジョブ（FINDJOB!）は、ITやWeb業界に特化した転職サイトであるため、IT／Web業界以外の求人を取り扱っていません。IT／Web業界以外の求人を探す場合は、リクルートエージェントやdodaといった総合型の転職エージェントと併用すると良いでしょう。

おすすめの総合型転職エージェント

リクルートエージェント

国内有数の転職エージェントとして知られるリクルートエージェントは、業界トップクラスの求人数を誇ることで知られています。過去45万人以上の転職成功実績をもとに、プロのキャリアアドバイザーが履歴書／職務経歴書などの書類添削や面接対策まで徹底対策してくれます。国内最大級の転職エージェントということもあって、拠点の数も多いので、地方在住の方でも安心して利用することができます。

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dodaエージェント

パーソルキャリア（旧：インテリジェンス）が手掛ける「dodaエージェント」は、「リクルートエージェント」や「マイナビエージェント」と並んで国内最大級の転職エージェントとして知られています。約10万件の求人情報から求職者の希望にマッチした求人をプロのキャリアアドバイザーが紹介してくれます。「何から始めれば良いかわからない」「自分の強みがわからない」といった悩みがある場合は、登録してみると良いでしょう。

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マイナビエージェント

マイナビエージェントは「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」の実績とマイナビグループが誇る豊かな求人情報を強みとする転職エージェント。マイナビエージェント経由でしか応募することができない独占求人の数も多いので、一度、登録してみると良いでしょう。

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パソナキャリア

パソナキャリアは、業界トップクラスの求人数を誇る転職エージェント。運営は株式会社パソナ（東証一部上場）。オリコン顧客満足度調査第1位に選出されている。求人件数は5万件以上。転職後の年収アップ率は67.1%を誇る。高い専門性を備えた専任の転職エージェントによる転職サポートが魅力。

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ハイクラス求人が相対的に不足

3つ目のデメリットは、ハイキャリア求人が相対的に不足していることです。ファインドジョブ（FINDJOB!）でもハイクラス求人を取り扱っていますが、ハイクラス特化型の転職サイトと比べると、ハイクラス求人の数がやや少なく、選択肢が限られてしまうケースもあるようです。

◆ おすすめのハイクラス人材向け転職サイト

ビズリーチ

ビズリーチは、管理職や専門職、次世代リーダーなどの即戦力・ハイクラス人材に特化した国内最大級のハイクラス転職サイト。運営元はビジョナル株式会社。高年収の求人が豊富に用意されていることに加えて、優良企業や一流ヘッドハンターからビズリーチを通じてスカウトを受け取ることで、思いもよらない企業やポジションに出会えることが大きな特徴の一つである。

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リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウトは、人材業界最大手の株式会社リクルートが運営するハイクラス・エグゼクティブ限定の会員制転職サイト。ハイクラス・エグゼクティブ人材向けに、厳選した優良なヘッドハンターだけがサービスに登録していることが特徴。会員登録完了後はスカウトを待つだけでOK。担当コンサルタントは自分で選ぶことができる。

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JACリクルートメント

JACリクルートメントは、管理・専門職、ミドル・ハイクラスのための転職エージェント。運営は株式会社ジェイエイシーリクルートメント（東証一部上場）。約800名のプロフェッショナルが転職をサポート。また、国内大手、外資系、海外進出企業などの厳選求人を多数揃えていることが特徴である。

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アサイン

アサインは、コンサルティングファームをはじめとして、経営企画や事業開発、営業職などのハイエンド向け転職支援サービスを展開している。運営は株式会社アサイン。確かな実績をもつキャリアアドバイザーと日本初のAIキャリアシミュレーション「VIEW」で求職者のキャリアを徹底サポートしてくれる。特に20代～30代のハイエンド転職に強い。

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AMBI

AMBIは、株式会社エンジャパンが運営する若手ハイクラス人材向けの転職サイト。年収500万円以上の案件が多数。職務経歴書を元にした三段階評価によって、選考通過の可能性がわかることが大きな特徴。登録しておけば職務経歴書を見た企業やヘッドハンターからスカウトを受け取ることができる。

＞＞公式サイトを見る

ファインドジョブ（FINDJOB!）の評判・口コミ

ファインドジョブ（FINDJOB!）の評判・口コミを「良い評判・口コミ」「悪い評判・口コミ」に分類した上で紹介していきます。

良い評判・口コミ

良い口コミとしては、「Webデザイナーの求人が多い」「大手の転職サイトには掲載されていない求人が掲載されている」等があります。

悪い評判・口コミ

悪い口コミとしては、「地方の求人が少ない」があります。ファインドジョブ（FINDJOB!）には地方向けの求人も一部用意されていますが、全体の割合で見ると、ほとんどが関東地方、特に東京、神奈川、埼玉、千葉の一都三県に集中しています。首都圏以外の求人を探すなら、ファインドジョブ（Find Job!）はあまりおすすめできません。