公開日

2022/06/25

最終更新日

【キーエンス転職】第二新卒有利?やばい?やめとけ?中途採用の転職難易度と仕事内容や勤務地を解説!

ビジネスマンなら誰もが一度は名前を聞いたことがあるキーエンス。総合職の平均年収ランキングでは堂々一位、「30代で家が建ち、40代で墓が立つ」なんて言われることも。高い技術力や営業力を有し、利益率も非常に高いことで知られています。そんなキーエンスへ転職したい人や興味がある人に向けて、以下の内容を解説しています。

  • キーエンスの企業情報
  • キーエンスの年収・福利厚生
  • キーエンスに求められる人材
  • キーエンスに転職するための方法
  • キーエンスの口コミ・評判

キーエンスへの転職を目指している人だけでなく、企業選びに迷っている人も是非読んでみてください。

【キーエンス転職】おすすめ転職エージェント

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キーエンスとは

キーエンスについて基本的な情報から解説していきます。

  • キーエンスの企業概要
  • キーエンスの企業拠点
  • キーエンスの事業内容
  • キーエンスの経営理念

キーエンスがどのような企業でなにを重視しているかなど、企業の動向をしっかりと把握しましょう。把握することで、具体的なビジョンを描け、面接の対策にもつながります。

キーエンスの企業概要

キーエンスの企業概要を確認しておきましょう。

企業名

株式会社キーエンス

本社所在地

〒533-8555 大阪府大阪市東淀川区東中島一丁目3番14号

設立

1974年5月27日

社長

中田 有

株式

上場(東証1部)

資本金

306億3,754万円

従業員数

8,380名(連結含む)

株式会社キーエンスは、

・自動制御機器(PLCと周辺機器)
・計測機器
・情報機器
・光学顕微鏡
・電子顕微鏡

などの開発および製造販売を行う企業です。キーエンスの正式名称は株式会社キーエンス。1974年に兵庫県尼崎市で「リード電機」として設立、1986年に社名を “Key of Science” に由来する「キーエンス」(KEYENCE) に変更しました。誰もが知る企業のキーエンスですが、キーエンスの事業内容を詳しく知る機会は少ないですよね。実は、スマートフォンに搭載されている精密部品はキーエンスが関わっています。BtoB企業のため、取引先は法人となっています。

キーエンスの企業拠点

キーエンスの企業拠点は次の3つです。

■ 本社・研究所

・〒533-8555 大阪市東淀川区東中島1-3-14
・TEL:06-6379-1111
・FAX:06-6379-2222

■ 東京研究所

・〒135-0091 東京都港区台場2-3-1(トレードピアお台場18F)
TEL:03-3570-0511
・FAX:03-3570-0510

■ 高槻事業所

・〒569-0806 大阪府高槻市明田町2-13
TEL:072-686-3211
・FAX:072-686-3011

本社は大阪にあり、東京にも企業拠点があります。キーエンスに就職したら、東京と大阪間を移動することになりそうです。また、Googleマップで確認すると、どの拠点も駅から徒歩圏内のため、通勤者にとって便利といえるでしょう。

キーエンスの事業内容

具体的なキーエンスの事業内容は以下の通りです。

“1974年に設立したキーエンスは、FA(ファクトリー・オートメーション)用センサを中心に測定器や画像処理機器の企画・設計・開発・生産を行っています。設立から常に生産現場の声に耳を傾け、付加価値の高い商品で「ものづくり」を支え続けてきました。自動車や半導体、電子・電気機器、通信、機械、科学、薬品、食品など業界に捉われることなく事業を展開し、現在の取引先は全世界で30万社以上。キーエンスは「ものづくり」に携わるすべての企業に向け、生産性や品質の向上につながるソリューションをご提案しています。このようにキーエンスがグローバルカンパニーとしての地位を確立できたのは、ただ商品を販売するのではなく、実際に生産現場の皆様と対話し、課題を発見し、解決に導くソリューションを提案してきたからです。キーエンスは単に商品を開発し、販売するだけの企業ではありません。深い知識を備えた現場担当者が生産現場に足を運び、お客様の抱えている課題に耳を傾け、付加価値の高い商品を開発し続けています。

出典:キーエンス公式ホームページ│キーエンスの事業内容について

開発から製造、販売まですべてのキーエンス社員にとって「ただ商品を販売するのではなく、実際に生産現場の皆様と対話し、課題を発見し、解決に導くソリューションを提案してきたからです。」という記載は重要です。隠れたニーズを発見し、それをもとに付加価値の高い商品を開発し続ける絶え間ない努力によって、キーエンスは高収益を生んでいます。

キーエンスの経営理念

キーエンスの経営理念は以下の通りです。

“当社の経営において、優先度の高い課題は「付加価値の高い商品を創造し続けること」です。ものづくりの現場で何が起きているかを正しく把握し、先を見通すことで、お客様もまだ気づいていない課題を解決する新しい価値を持った商品が生み出されます。

もう一つの課題は「海外での販売比率を高めること」です。現在の海外売上高の比率は市場のポテンシャルに比べてまだまだ低いと言わざるを得ません。大きく成長余地のある海外市場において、当社ビジネスモデルであるダイレクトセールス体制をしっかりと根付かせることで、売上を大きく伸ばしていけると考えております。

社員一人ひとりが生み出した付加価値が社会の皆様のお役にたてますよう、全社員一丸となって真摯に業務に取り組んでまいります。”

出典:キーエンス公式ホームページ│メッセージ

特に、次の3つはしっかり押さえておくと良いでしょう。

  • 付加価値の高い商品を創造し続けること
  • 海外での販売比率を高めること
  • ビジネスモデルであるダイレクトセールス体制をしっかりと根付かせることで、売上を大きく伸ばしていきたい経営理念を理解していくつかのポイントを抑えることで、志望動機や面接の質問に応用できるでしょう。

キーエンスの年収・福利厚生

キーエンスに転職したい人にとって一番気になるのが年収や福利厚生などの待遇面かと思います。気になるキーエンスの待遇をまとめました。

  • キーエンスの平均年収
  • ボーナス・昇給
  • 福利厚生

それぞれ詳しくみていきましょう。

キーエンスの平均年収

キーエンスは「総合職の平均年収が高い会社ランキング」にて堂々の1位です。

出典:東洋経済│「総合職の平均年収が高い会社」ランキング300

キーエンスは他の総合職と比べると平均年齢平均年齢が35.9歳と若く平均年収が2000万代を大台を超える企業です 。日本経済新聞によると、キーエンスの高年収を支える要因は以下の4つがあります。

  • ファブレスメーカーというビジネスモデル
  • 顧客が必要とする高額商品をスピーディーに世に出す開発力
  • 営業担当者の生産性の高さ

4つの中でもとくに「営業担当者の生産性の高さ」に焦点を当てると、無駄なことをせず標準化を定め、顧客のニーズを満たしながら高付加価値を実現するといったプロセスをもとに営業しているようです。高収入を得ながら、スキルアップにもつながる企業と言えます。

ボーナス・昇給

年に4回ボーナスがあります。また毎月業績に連動した商用が加算されるようです。 昇給や昇進は、年に一回行われ業績次第で2から8までのクラスがあり、11段階で評価されます。キーエンス社員の60%の人が真ん中辺りにいるようです。キーエンスの高年収の背景には、年4回のボーナスが大きく関係しているため、業績を挙げて多くボーナスを貰えばその分年収もあがるでしょう。

福利厚生

キーエンスが100%出資する子会社の「キーエンスソフトウェア株式会社」から情報をまとめました。

■ 休暇

・年間休日数 128日(2020年度)
・週休2日制(土・日/年2回出勤土曜日あり/社内カレンダーによる)
・GW、夏季休暇、冬季休暇(各7~10日程度の連続休暇)
・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇

仕事のオン・オフにメリハリをつけていただくため、年3回の長期休暇は思いっきりリフレッシュできます。

■ 各種社会保険完備

・健康保険(キーエンスグループ健康保険組合)
・介護保険
・厚⽣年⾦保険
・雇⽤保険

■ 産前・産後休暇、育児休業制度

産前・産後休暇、育児休業制度ともに取得実績があり、復職後は短時間勤務制度を利⽤することができます。

■ リフレッシュ手当

毎年ゴールデンウィーク前に全社員に10万円を支給する制度です。ご家族のいる方はさらにプラスアルファされます。

■ 交通費

電車・バスなどの公共交通機関の利用が原則で、6か月分の通勤定期代を4月・10月に支給いたします(月額15万円以内)

■ 慶弔金支給制度

社員の様々な慶弔に際して、慶弔⾦を⽀給しております。結婚祝⾦、出産祝⾦、傷病⾒舞⾦、死亡弔慰金、災害⾒舞⾦などがあります。

出典:キーエンスソフトウェア株式会社│福利厚生

キーエンスの子会社であるため、親元のキーエンスとは多少なりとも相違はあるかもしれませんが、一つの目安として頭の中にいれておくといいでしょう。

キーエンスに求められる人材とは

以下、キーエンス公式サイトの社員インタビューからの引用です。

“電子顕微鏡や画像測定器など、研究用途や開発用途として使われる機種を担当しています。高い機種になれば2,000万円を超える商品もあるため、ご担当者様だけでなく、部署やユニット、または会社全体に対してのメリットを提案できなければ採用には至りません。お客様が商品に対して良い反応をされた瞬間を見逃さず、「なぜその商品がすごいと思われたのか?」すかさずヒアリングをして距離を縮めていく。そうして、次の提案へブラッシュアップ。どんな提案がお客様に最適かを考えることは難しいものではありますが、その分大きなやりがいでもあります。

キーエンスに入社して、伝え方一つで商品の印象が変わることを知りました。使う言葉や説明の仕方、身だしなみや立ち居振る舞い、どうやって伝えたのかその背景まで含めてお客様が商品に対して受けるイメージが変わってくるんです。それがコンサルティング営業の醍醐味と言えますね。これまで世の中になかった商品を提案するため、なかなかお客様にご理解いただきにくいこともあります。だからこそ、「どれだけお客様のメリットを考えられるか、どのようにそれを伝えるのか」が重要です。モノとして紹介するのではなく、「役に立ちますよ」という提案をすることで初めて採用したいと思っていただける。これほど自分次第で成長できる環境は他にはないと思うので、もっともっと営業力を磨いていきたいと思います。”

出典:キーエンス公式│新卒サイト

「課題を発見し、解決に導くソリューションを提案する」というキーエンスの理念に基づいているといえます。

キーエンスに転職するための方法

キーエンスへ転職するための方法は大きく分けると以下の3つです。

  • キーエンスの公式サイトから直接応募する
  • 転職サイトから求人を探して応募する
  • 転職エージェントから応募する

キーエンス公式サイトから応募することも可能ですし、マイナビなどの転職サイトから求人を探して応募することも可能です。また、転職エージェントから応募するという方法もあります。転職エージェントでは、「企業との調整をキャリアアドバイザーが担当してくれる」「企業の内部情報が事前に入手できる」などのメリットも多数あります。無料で相談できるため気軽に活用するといいでしょう。

キーエンスの口コミ・評判

これからキーエンスに転職したい人にとって、気になるキーエンスの口コミや評判を以下の3つを軸にまとめました。

  • 給与に関する口コミ
  • 福利厚生に関する口コミ
  • 労働環境に関する口コミ

それぞれ詳しくみていきましょう。

給与に関する口コミ・評判

キーエンスの給与に関する口コミ・評判は以下の通りです。

  • 20代で1000万は軽く超え、入社後の初任給が600万円など高い給与体系。ただし、上がった時の上がり幅は少ないように感じる。
  • 業績が給与にダイレクトに響くので前年よりも年収が落ちる事もただある。また退職金制度がないため退職金が分割されたものが月給に含まれる。
  • 役職に関係なく社員の役割に応じてクラスが設定された給与が支払われる仕組みで、評価の不公平感は少なく、与えられた役割に対しての取り組み方と成果を見られる。
  • 実力社会で成果を上げた人が昇給する。手当もきちんともらえる仕組みと社員に還元してくれる。
  • 新入社員でもかなり高水準の給料がもらえる。平均的に給与が高く格差が少ない実力主義になっているため若くても優秀な人は上に行ける。
  • 年に4回のボーナスがある。 3ヶ月に1回業績に基づいたボーナスがありそこで一気にもらえるベース+成果主義だがベースが非常に高いため、2年目で1000万円台が可能。日系新卒でここまで高待遇の会社は他にないだろう。

やはり給与面が高い印象です。ベースが高めでしっかりと評価してくれるのもポイントですね。

福利厚生に関する口コミ・評判

キーエンスの福利厚生に関する口コミ・評判は以下の通りです。

  • 住宅補助は自宅を購入した後でも支給される。
  • オフィス環境には自分の固定デスクが用意されている。パソコンもダブルモニターなので効率的な作業が可能。
  • 自社株を購入できるのでその文を運用できる。
  • 独身だと住宅補助は東京4万、大阪2万、地方だと出ないため家賃の相場を産めるような住宅補助制度といえる。
  • オフィスの各階に自販機が設置されているためお茶飲み場があったり休憩ができる。
  • 健康診断は本社で年に1度まとめて行われている。
  • 年末年始やゴールデンウィーク、お盆はそれぞれ7日以上の長期休暇が必ずある。
  • ゴールデンウィークには金一封が支給され扶養家族がいれば人数分もらえる。
  • 独身寮の社宅は充実していて住居費用はタダ同然になる 。

参考:en Lighthouse

「他社に比べると福利厚生は手厚くない気がする」という口コミもありましたが、高水準の給与体系と福利厚生がこれだけ揃っていれば十分ではないでしょうか。

労働環境に関する口コミ・評判

キーエンスの労働環境に関する口コミ・評判は以下の通りです。

  • 基本平日勤務で土日は休める。
  • 勤務時間は8時から21時までが基本で21時30分以降の残業は禁止されている。
  • 残業時間はしっかり管理され、不正やサービス残業のようなものはない。
  • 休日出勤も7日以上連続で出勤はできないため働きすぎを防止する仕組みがある。
  • ワークライフバランスはとても整っている。
  • 土日祝日はほぼ必ず休める。そのため平日にガッツリ働くといった感じ。
  • 土日に出勤することはないが、ごく稀に勉強会や集合での研修などがある。
  • 平日は基本的に仕事漬けでタフな人が多く、会社会社なので平日でもジムに行く人や飲みに行く人もいますが毎日遊べるほどは体力は残りません 。

参考:en Lighthouse

キーエンスの労働環境について調べると「キーエンスはきつい」という口コミをいくつか見つけました。しかし、土日・祝日は確保されていますし、サービス残業もないようです。一方で、仕事は体力勝負なところもあるようなので今のうちから体力作りをしておくといいでしょう。

キーエンス転職を目指す上でおすすめの転職エージェント

キーエンス転職を目指す上でおすすめの転職エージェントを整理します。

リクルートエージェント

国内有数の転職エージェントとして知られるリクルートエージェントは、業界トップクラスの求人数を誇ることで知られています。過去45万人以上の転職支援実績をもとに、プロのキャリアアドバイザーが履歴書/職務経歴書などの書類添削や面接対策まで徹底対策してくれます。国内最大級の転職エージェントということもあって、拠点の数も多いので、地方在住の方でも安心して利用することができます。

求人数約320,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://www.r-agent.com/

登録は完全無料

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dodaエージェント

パーソルキャリア(旧:インテリジェンス)が手掛ける「dodaエージェント」は、「リクルートエージェント」や「マイナビエージェント」と並んで国内最大級の転職エージェントとして知られています。約10万件の求人情報から求職者の希望にマッチした求人をプロのキャリアアドバイザーが紹介してくれます。「何から始めれば良いかわからない」「自分の強みがわからない」といった悩みがある場合は、登録してみると良いでしょう。

求人数約100,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://doda.jp/consultant/

登録は完全無料

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マイナビエージェント

マイナビエージェントは「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」の実績とマイナビグループが誇る豊かな求人情報を強みとする転職エージェント。マイナビエージェント経由でしか応募することができない独占求人の数も多いので、一度、登録してみると良いでしょう。

求人数約60,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://mynavi-agent.jp/

登録は完全無料

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パソナキャリア

パソナキャリアは、業界トップクラスの求人数を誇る転職エージェント。運営は株式会社パソナ(東証一部上場)。オリコン顧客満足度調査第1位に選出されている。求人件数は5万件以上。転職後の年収アップ率は67.1%を誇る。高い専門性を備えた専任の転職エージェントによる転職サポートが魅力。

求人数約37,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://www.pasonacareer.jp/

登録は完全無料

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キーエンス転職を目指す上でおすすめの転職サイト

キーエンス転職を目指す上でおすすめの転職サイトを整理します。

リクルートダイレクトスカウト(旧:キャリアカーバー)

リクルートダイレクトスカウト(旧:キャリアカーバー)は、人材業界最大手の株式会社リクルートが運営するハイクラス・エグゼクティブ限定の会員制転職サイト。ハイクラス・エグゼクティブ人材向けに、厳選した優良なヘッドハンターだけがサービスに登録していることが特徴。会員登録完了後はスカウトを待つだけでOK。担当コンサルタントは自分で選ぶことができる。

求人数約75,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://careercarver.jp/

登録は完全無料

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ビズリーチ

おすすめの転職サイト「ビズリーチ」

ビズリーチは、管理職や専門職、次世代リーダーなどの即戦力・ハイクラス人材に特化した国内最大級のハイクラス転職サイト。運営元はビジョナル株式会社。高年収の求人が豊富に用意されていることに加えて、優良企業や一流ヘッドハンターからビズリーチを通じてスカウトを受け取ることで、思いもよらない企業やポジションに出会えることが大きな特徴の一つである。

求人数約147,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://www.bizreach.jp/

登録は完全無料

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JACリクルートメント

おすすめの転職サイト「JACリクルートメント」

JACリクルートメントは、管理・専門職、ミドル・ハイクラスのための転職エージェント。運営は株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント(東証一部上場)。約800名のプロフェッショナルが転職をサポート。また、国内大手、外資系、海外進出企業などの厳選求人を多数揃えていることが特徴である。

求人数約11,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイトhttps://www.jac-recruitment.jp/

登録は完全無料

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アサイン

おすすめの転職サイト「アサイン」

アサインは、コンサルティングファームをはじめとして、経営企画や事業開発、営業職などのハイエンド向け転職支援サービスを展開している。運営は株式会社アサイン。確かな実績をもつキャリアアドバイザーと日本初のAIキャリアシミュレーション「VIEW」で求職者のキャリアを徹底サポートしてくれる。特に20代~30代のハイエンド転職に強い。

求人数非公開
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域東京
公式サイトhttps://assign-inc.com/

登録は完全無料

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iX転職

おすすめの転職サイト「iX転職」

iX転職は、パーソルキャリア株式会社が運営するハイクラス向けの転職サイト。年収1,000万円以上の非公開求人を多数取り扱っていることが特徴の一つ。厳選されたヘッドハンターがキャリアの選択肢を適切に提案してくれる。また、「クラウドキャリアコーチ」を活用すれば、第三者との対話を通じてキャリアに関する悩みを解消することができる。

求人数非公開
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイトhttps://ix-tenshoku.jp/

登録は完全無料

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AMBI

おすすめの転職サイト「AMBI」

AMBIは、株式会社エンジャパンが運営する若手ハイクラス人材向けの転職サイト。年収500万円以上の案件が多数。職務経歴書を元にした三段階評価によって、選考通過の可能性がわかることが大きな特徴。登録しておけば職務経歴書を見た企業やヘッドハンターからスカウトを受け取ることができる。

求人数約70,000件
求人の質⭐️⭐️⭐️⭐️
サポート体制⭐️⭐️⭐️⭐️
総合評価⭐️⭐️⭐️⭐️
対応地域北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島・東京・千葉・神奈川・埼玉・山梨・茨城・群馬・栃木・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイトhttps://en-ambi.com/

登録は完全無料

公式サイトはこちら

最後に

ここまでキーエンスの転職について紹介してきました。キーエンスは高年収の企業であり、高いレベルの人材を求めています。キーエンスへの転職は難関といえますが、キーエンス公式サイトや転職サイトで応募が可能です。また、転職エージェントにまずは相談してみるのもいいでしょう。給与面だけではなく、あなたのワークライフバランスに合わせて担当のアドバイザーがしっかりサポートしてくれます。記事を参考にキーエンスへの転職活動に役立ててください。